Coaching für Führungskräfte:
Vom Führen in Kontrolle zum
Steuern in Vertrauen

fuehrungskraefte

Als Führungskraft tragen Sie Verantwortung für den Erfolg Ihres Unternehmens. Sie sind es gewohnt, voranzugehen und müssen darauf achten, dass Ihnen Ihre Mitarbeiter folgen. Fordert die Mitarbeiterführung jedoch viel Druck, Stress und Kontrolle, laufen Sie Gefahr, andere Aufgaben und Ziele aus den Augen zu verlieren. Das macht Führen anstrengend.

Im Coaching ermögliche ich Ihnen eine neue Sichtweise auf Ihre Führungsfunktion. Sie lernen neue Steuerungsinstrumente kennen, die Ihnen die tägliche Arbeit wesentlich erleichtern. Wir analysieren gemeinsam Ihre persönliche Einstellung zum Führen und Folgen und lösen ungünstige Denkmuster auf, die gewünschte Ergebnisse bislang einschränken oder verhindern. Und wir untersuchen, welche Demotivationsfaktoren im Weg stehen, dass Ihre Mitarbeiter gerne 100 % für das gemeinsame Ziel geben – Ihren Unternehmenserfolg.

Mögliche Inhalte eines Coachings:

Die Coachings richte ich in Inhalt und Dauer nach Ihren Zielen und Wünschen aus. Bitte fragen Sie einfach persönlich an – gerne erstelle ich Ihnen ein konkretes Angebot.